我們的目標是透過創建「交易（互惠）」業務，在解決社會難題和發展業務的同時鞏固我們的業務基礎，全面加速三菱電機集團在全球層面的可持續發展管理。
可持續發展
加速「交易」活動，在發展業務的同時解決社會問題
訊息
挑戰自我，進一步推動可持續發展創新
三菱電機的目標和結構
5 大關鍵（重大挑戰）
實現可持續發展的全球環境
實現安全、穩妥、舒適的社會
尊重所有人
加強可持續的企業管治及
合規
建立以可持續發展為導向的
企業文化
透過我們的業務為社會挑戰提供解決方案
推廣系統及利益相關者通訊
以我們的心和技術保護空氣、土地和水，為所有人帶來更美好的未來
環境
員工 = 創造未來價值的資本
社會
以可持續方式加強企業管治及合規
管治
計劃和外部評估
我們已經獲得許多外部組織評估。
資訊披露及報告
計劃和活動的例子
我們透過推進我們業務所在地以內的活動改善當地環境，培育為周邊社群和社會作出貢獻的員工。
我們參與各種支援地區需求和培養國內外下一代人才的活動，努力建構一個蓬勃且可持續發展的社會。
